連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院（醫(yī)療應(yīng)急救援中心）是徐圩新區(qū)公立二級(jí)綜合醫(yī)院，是連云港市第二人民醫(yī)院合作共建醫(yī)院，承擔(dān)石化產(chǎn)業(yè)基地化學(xué)救援與醫(yī)療救治等職能，與徐圩新區(qū)應(yīng)急救援指揮中心、徐圩新區(qū)滅火救援應(yīng)急中心共同構(gòu)成徐圩新區(qū)應(yīng)急救援基地。按照三甲綜合醫(yī)院規(guī)模規(guī)劃設(shè)計(jì)門(mén)診綜合樓、科研辦公樓、后勤樓、值班宿舍、專(zhuān)家公寓、地下車(chē)庫(kù)及相關(guān)配套用房，總用地面積10.5萬(wàn)平方米，總建筑面積約12萬(wàn)平方米。一期用地面積5.4萬(wàn)平方米，建筑面積2.4萬(wàn)平方米，于2019年6月15日正式對(duì)外運(yùn)行。二期規(guī)劃用地面積5.1萬(wàn)平方米，建筑面積9.3萬(wàn)平方米，包括1棟門(mén)急診醫(yī)技樓、2棟康養(yǎng)綜合樓、高壓氧艙和地下停車(chē)庫(kù)及地下化救中心，地下建筑面積1.5萬(wàn)平方米，規(guī)劃康養(yǎng)公寓4萬(wàn)平方米。是集醫(yī)療救援、醫(yī)療保健、醫(yī)技檢查、教學(xué)科研等功能體的技術(shù)一流、服務(wù)一流、設(shè)備一流的新型綜合性醫(yī)院。

      一、招聘崗位
      詳見(jiàn)《連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院2021年公開(kāi)招聘崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）?！秿徫槐怼房稍谛燠仔聟^(qū)官方網(wǎng)站(http://www.xwxq.gov.cn/)查詢(xún)、下載。
      二、資格條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。

（三）具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或者技能條件，能勝任應(yīng)聘崗位工作。

（四）具有勝任崗位要求的身體條件。

（五）年齡在35周歲以下、18周歲以上（即1985年4月1日至2003年3月31日之間出生）。對(duì)年齡有特殊要求的，以《崗位表》中寫(xiě)明的為準(zhǔn)，年齡計(jì)算方法不變。

（六）招聘條件中的學(xué)歷指國(guó)民教育序列學(xué)歷。應(yīng)聘人員必須在報(bào)名時(shí)取得相應(yīng)學(xué)歷證書(shū)（部分要求取得學(xué)位證書(shū)的崗位也要求在報(bào)名時(shí)取得）。

（七）招聘條件中工作年限指周年，計(jì)算時(shí)間截止到2021年3月31日，須提供參保證明或勞動(dòng)合同等相關(guān)證明材料。

（八）招聘崗位所需專(zhuān)業(yè)參照《江蘇省2021年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》（附件2）。

（九）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1. 現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2021屆畢業(yè)生。

2. 尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

3. 國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。

（十）本次招聘崗位沒(méi)有戶(hù)籍限制。

三、招聘安排
      本公告招聘崗位為長(zhǎng)期招聘崗位，分批次組織實(shí)施。即日起接受報(bào)名，公告發(fā)布10個(gè)工作日之后，即可根據(jù)實(shí)際情況啟動(dòng)招聘程序。每批次招聘結(jié)束后，未招滿(mǎn)的崗位將在徐圩新區(qū)官方網(wǎng)站公布并繼續(xù)接受報(bào)名，崗位招滿(mǎn)即止，未開(kāi)考的崗位報(bào)名有效期截至2021年12月31日17:00。
      四、報(bào)名事項(xiàng)
     （一）報(bào)名方式
      采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，報(bào)名、資格初審?fù)ㄟ^(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。應(yīng)聘人員需明確報(bào)考崗位且每人限報(bào)一個(gè)崗位。需真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)《連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘報(bào)名表》（附件3，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》），連同應(yīng)聘崗位所需有關(guān)證明材料電子版，發(fā)送至招聘郵箱lygxw120@163.com，郵件主題請(qǐng)注明：姓名+崗位名稱(chēng)+崗位代碼，如張三+醫(yī)務(wù)科副科長(zhǎng)+XW02。不按規(guī)范格式要求發(fā)送報(bào)名表和材料者，導(dǎo)致報(bào)名失誤，責(zé)任由報(bào)名者自己負(fù)責(zé)。報(bào)名后如未收到郵件回復(fù)，請(qǐng)主動(dòng)與人民醫(yī)院聯(lián)系。

請(qǐng)按以下順序排列：
1. 報(bào)名表（請(qǐng)附本人三個(gè)月內(nèi)免冠照片）；
2. 所學(xué)專(zhuān)業(yè)方向證明（需提供相關(guān)證明材料）；
3. 本人有效期內(nèi)第二代身份證（正反面在一頁(yè)）；
4. 各層次的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)（或就讀院校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件）；

5. 國(guó)（境）外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料原件；

6. 有專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格、論文、科研、英語(yǔ)等級(jí)等其他要求的材料須提供相應(yīng)的證書(shū)或有效證明。

     （三）開(kāi)考比例
       各崗位的開(kāi)考比例均為1:3，對(duì)部分緊缺、層次要求較高等確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的急需人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位，經(jīng)徐圩新區(qū)人民醫(yī)院報(bào)上級(jí)主管部門(mén)研究后，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。
      （四）資格復(fù)審
       考試前，徐圩新區(qū)人民醫(yī)院將對(duì)初審合格人員的報(bào)名材料原件（另提交1套復(fù)印件）進(jìn)行復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)須提供所有報(bào)名材料的原件及復(fù)印件1套，有執(zhí)業(yè)資格要求的崗位，其執(zhí)業(yè)范圍、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)須與招聘崗位要求一致。審核通過(guò)人員方可參加招聘考試。
       資格復(fù)審不合格或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審者取消應(yīng)聘資格。資格復(fù)審時(shí)間另行電話、郵件或短信通知。
       五、考試
       根據(jù)崗位要求不同，考試采取筆試、技能測(cè)試、面試相結(jié)合的形式進(jìn)行，具體考試形式詳見(jiàn)《崗位表》，各項(xiàng)測(cè)試總分均為100分，并設(shè)合格線為60分，總成績(jī)?yōu)楦黜?xiàng)測(cè)試成績(jī)與所占比例的加權(quán)求和值，總成績(jī)按四舍五入法保留兩位小數(shù)。
       筆試內(nèi)容以專(zhuān)業(yè)知識(shí)為主，技能測(cè)試以應(yīng)聘崗位所需專(zhuān)業(yè)技能為主，面試主要考核應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析解決問(wèn)題能力和臨場(chǎng)應(yīng)變能力等。具體考試辦法、時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。
       六、體檢、考察
      考試結(jié)束后，在面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)，按1:1的比例確定考察體檢人選。如總成績(jī)相同，面試成績(jī)高者入圍。如面試成績(jī)?nèi)韵嗤?，由徐圩新區(qū)人民醫(yī)院對(duì)面試成績(jī)相同人員組織加試，加試方式另定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行?？疾旃ぷ靼凑铡哆B云港市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察實(shí)施辦法（試行）》規(guī)定組織實(shí)施，體檢工作按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、體檢操作手冊(cè)和《江蘇省公務(wù)員錄用體檢辦法》等文件規(guī)定組織實(shí)施。
       七、公示
       徐圩新區(qū)人民醫(yī)院根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員將在徐圩新區(qū)官方網(wǎng)站上予以公示，公示期為7個(gè)工作日。
       因應(yīng)聘人員體檢、考察不合格或擬錄用人選明確放棄錄用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由徐圩新區(qū)人民醫(yī)院提出是否遞補(bǔ)的意見(jiàn)。如遞補(bǔ)，按該崗位考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，新區(qū)人民醫(yī)院可以在名單公示結(jié)束后的1周年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘的資格。
       八、錄用及人員管理
       對(duì)公示有異議人員，與連云港徐圩醫(yī)療管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同，上崗后需服從工作安排與調(diào)度，積極主動(dòng)參加院內(nèi)外各項(xiàng)應(yīng)急救援工作。人員實(shí)行試用期與績(jī)效考核管理，試用期滿(mǎn)考核合格，予以錄用；考核不合格者，取消錄用資格，終止錄用關(guān)系；試用期間按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。
      被錄用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期沒(méi)有報(bào)到或未能辦理聘用手續(xù)的，作自動(dòng)放棄處理。
      九、相關(guān)待遇
      薪酬待遇實(shí)行基礎(chǔ)工資與績(jī)效工資相結(jié)合的模式，具體按照徐圩新區(qū)人民醫(yī)院內(nèi)部薪酬管理辦法執(zhí)行。應(yīng)屆畢業(yè)生及未取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，參照徐圩新區(qū)人民醫(yī)院內(nèi)部薪酬管理辦法未定職人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；特別優(yōu)秀和緊缺人才，可享受相應(yīng)人才獎(jiǎng)勵(lì)政策，具體面議。
      十、注意事項(xiàng)
     （一）應(yīng)聘人員填寫(xiě)的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程，在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員填寫(xiě)信息不實(shí)、不符合資格條件、惡意報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將立即取消考試（錄用）資格。對(duì)已錄用人員，一經(jīng)查實(shí)，立即解除勞動(dòng)合同。
      （二）應(yīng)聘人員在報(bào)名和考試期間務(wù)必要保持通訊正常，以便于招聘單位聯(lián)系。若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e(cuò)過(guò)考試等情況，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。
      （三）已錄用人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，不能按時(shí)報(bào)到的，取消錄用資格。
       十一、監(jiān)督
       本次招聘由徐圩新區(qū)人民醫(yī)院行風(fēng)紀(jì)檢辦公室全程監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話0518－80701115。
       十二、招聘政策咨詢(xún)電話
       連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院：0518－80701004（賀女士）

附件1：連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院2021年公開(kāi)招聘崗位表
附件2：江蘇省2021年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄
附件3：連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘報(bào)名表

連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院

2021年3月23日